公司新聞
為深入貫徹落實徐浩宇董事長關于“大質量”和“合規”管理思想及工作要求，圍繞全面提升工作質量，以高質量工作推動高質量發展。
9月1日中午，揚子江藥業集團第五十次四川海蓉第三十七屆質量月動員大會在海蓉三樓會議室如期召開，工廠長曹義海、副廠長韋軍線上參會、廠長助理袁江以及各職能部門負責人、主管以及員工代表現場參會。
本次活動以“夯實管理基礎，提升工作質量”為主題，旨在增強各級員工責任心，著眼大質量，全方位系統提升管理水平。通過不斷對標找差，優化工作機制，持續提高工作質量，進一步夯實全面質量管理基石。
秉承著“為父母制藥，為親人制藥”的揚子江質量文化，以及“任何困難都不能把我們打到，唯有質量”的質量精神，海蓉質量管理部部長張填作動員報告，從對往期質量月活動回顧分析到詳細解讀本次質量月整體工作安排，將各個部門需開展的重點工作進行拆項闡述。本次質量月聚焦以下工作：
一、利用線上線下相結合的方式，廣泛宣傳，動員全體員工積極參與，鼓勵員工多提合理化建議，可根據實際需要開展形式多樣的法規/業務培訓；
二、開展主題宣傳，倡導全員積極參與，如技術比武、應知應會、辯論賽等活動。
三、各部門對上一次質量月開展的活動開展“回頭看”，對未完成的工作制定計劃進行持續跟蹤，做到每一項工作都能高質量閉環。
四、各部門有序推進質量月計劃，展示階段性成果，并進行階段性驗收。
制造部、技術部、人力資源部負責人做了表態發言，他們均表示：會圍繞本次活動主題、目的和要求，不斷提升學習，確保工作質量，并結合工作實際帶領部門全體員工積極參與到公司本次質量月各項活動中，保障各項工作任務的高效完成，為集團和公司的高質量發展貢獻力量。
工廠長曹義海對本次質量月動員大會做出總結，他指出，要認真領會質量月活動精神，做好動員和宣傳，立足“大質量”范疇以服務質量、工作質量、產品質量為核心，抓重點，確保企業高質量發展。他要求：
會議最后，曹總強調要深入貫徹執行質量月活動方案，有序推進各項工作落實，有效夯實管理基礎，促進企業管理更上一個臺階，并預祝本次活動能夠取得圓滿成功，實現海蓉全面質量提升，助力公司實現高質量發展。